講師一覧
講師歴
13年
粟野智子 アワノトモコ
オンライン研修対応可
株式会社ウェイアンドアイ
1992年 研修・コンサルティング会社入社後、100社以上のコンサルティング支援に携わる。
その後、資格取得したキャリアカウンセラーの経験と理念経営研究会の学びから、
個人の個性や強みを活かしながら、イキイキワクワク働く「WHY明確化」研修を開発＆担当。
2014年 同志と株式会社ウェイアンドアイ設立し、その後も100社以上のコンサルティング支援を行いながら
講師も担当。大学院などで経営学などの最新の知見も学びながら、実務支援と研究（理念＆パーパス経営）も並行して行っている。
2021年 鹿児島大学稲盛アカデミーさまにご支援いただき「利他の構造」を共著出版。利他経営研究会を主宰。
利他経営と関係が深い「サスティナビリティマインドセットプログラム(海外)」を日本に広める大使役として、活動をスタート。
沖縄県の観光業の経営幹部の方向けに実施し、さらに広めるための活動を継続中。
プロフィール
1992年 研修・コンサルティング会社入社
2006年 チームリーダー
2010年 部門長
2011年 理念経営研究会をスタート。
2014年 株式会社ウェイアンドアイ設立、同志と共に代表取締役に就任。
これまでに200社以上のコンサルティング支援を行ってきている。
日本プロフェッショナル講師協会認定講師
立教大学大学院ビジネスデザイン研究科修士課程修了 MBA取得
東京都立大学経営学博士後期課程修了
日本産業カウンセラー協会認定 産業カウンセラー ２級キャリア・コンサルティング技能士（国家資格）
実績
| WHY明確化プログラム | 自分と組織のパーパス(WHY)を明確にする。→イキイキワクワク働ける人と組織づくり |
|---|---|
| サステナビリティマインドセットプログラム | これからの時代の前提となる新しい価値観や考え方を学ぶ。→自分のパーパスの明確化。サスティナビリティの深い理解や主体的な取り組み促進。イノベーティブな発想に基づくまちづくりや事業の実現。 |
| 未来創造プログラム | チームで組織のWHYを考え、アクションプランを明確化する。→自発的な組織づくり。チームビルディング。深い内省とつながりの構築。 |
| イノベーション創出プログラム | これまでにない、新しい価値を創造する考え方と手法を学ぶ→イノベーティブな商品やサービス、ビジネス創造。創造的な組織風土づくり |
| 理念浸透＆共有プログラム | 企業の理念やパーパスを自分ごとに落とし込み、ワクワクしながら実践するための考え方と手法を学ぶ。→理念浸透＆共有＆進化。自発的な人と組織づくり |
| 営業力強化プログラム | 自分らしさを活かしながら、お客様の視点に立って傾聴し、提案する利他的営業手法を学ぶ→業績の向上。やりがいや楽しみの醸成。人格的成長の促進。 |
| 管理者研修 | OJLリーダーシップを学び、実現するためのマネジメントの手法を体得する。→個性を活かしたリーダーシップ。部下と共に学び共に成長するマネジメントスキル体得。 |
対応スキル
社員・スタッフ研修
- コミュニケーション
- ホスピタリティ・CS向上
- クレーム対応
- コーチング・部下育成
- チームビルディング
- ファシリテーション
- プレゼン
- マーケティング戦略
- 経営・マネジメントスキル
- 自然・環境
オーナー研修
- 人材育成
- 人事評価
- 人材定着
- 従業員の働き方
- マーケティング
- 経営理念・既存事業の見直し
